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Biogen lanza una beca de prácticas en el área de Recursos Humanos, con tutorización por el HR Business Partner. La beca se orienta a proyectos de RRHH para atraer, desarrollar y comprometer al talento, e incluye diseño de formación, comunicación interna y gestión de talento.

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Puestos vacantes: WAITER ASSISTANT (ayudante de camarero) - Meliá Costa Atlantis (41205) ID de solicitud de puesto 41205 -Publicado 10/08/2026 - España - Santa Cruz De Tenerife - Alimentos y bebidas - Profesionales de hotel Continuar en Meliá es una oportunidad para aprender, crecer y seguir construyendo tu carrera

HR Operations & Payroll Coordinator Als HR Operations & Payroll Coordinator vorm je samen met de Country HR Manager het hart van ons Nederlandse HR team. Je zorgt ervoor dat de administratieve HR processen op al onze Nederlandse locaties soepel verlopen.

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TEMPS está buscando una persona para integrarse en nuestro equipo de Selección en la división de Hostelería. El candidato aprenderá del departamento y aportará estabilidad y compromiso para crecer en el proyecto.

Puestos vacantes: ENTERTAINER - Meliá La Palma (41084) ID de solicitud de puesto 41084 -Publicado 30/07/2026 - España - Santa Cruz De Tenerife - Entretenimiento - Profesionales de hotel Continuar en Meliá es una oportunidad para aprender, crecer y seguir construyendo tu carrera dentro de un equipo global.

Passe du Sales au recrutement Tech : construis une carrière internationale à Barcelone Tu aimes vendre, convaincre et créer des relations ? Tu cherches un environnement où tes résultats ont un impact direct sur ton évolution et tes revenus ?

Du hast bereits erste Erfahrung im Recruiting gesammelt und möchtest den nächsten Schritt machen? Du bist gerne im Kontakt mit Menschen, arbeitest zielorientiert und lässt dich auch von schwierig zu besetzenden Positionen nicht abschrecken.

Somos un grupo global del Ibex 35 donde desarrollamos proyectos de concesiones, ingeniería y servicios, innovadores de alto valor, en los más de 15 países donde estamos presentes.

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Actual Talent is an international talent acquisition consultancy that provides Executive Search, RPO and Talent Solutions. We are seeking a proactive Talent Acquisition Specialist who speaks Italian to join our growing team in Madrid.

Michael Page está buscando un perfil de RRHH para liderar reclutamiento, desarrollo y proyectos de talento en un entorno internacional. La persona seleccionada coordinará evaluaciones de desempeño y diseñará planes de desarrollo de carrera, colaborando con managers y equipos.

This job was automatically translated to English. Requirements What we're looking for • Previous experience in HR Generalist roles (minimum 3-5 years). • Focus on culture, communication, and people, with the ability to interact with corporate and technological teams.

Desde onhunters, buscamos un/a HR Specialist | Administración de Personal & Nómina. La posición dará soporte a la gestión diaria de Recursos Humanos, con especial foco en administración de personal, nómina, contratación y seguimiento de indicadores, asegurando una correcta atención al empleado. ¿Qué te ofrecemos? Incorporación indefinida Participación en la gestión integral de administración de personal y RRHH. ¿Cuál será tu misión? Tu misión será dar soporte a la gestión diaria de Recursos Humanos, garantizando una correcta administración del ciclo laboral, el seguimiento de las variables de nómina y los principales indicadores del área, así como una adecuada atención y resolución de las consultas de los empleados. Tus principales responsabilidades serán: Gestionar administrativamente el ciclo laboral: altas, bajas, contratos y modificaciones. Recopilar y revisar variables de nómina: horas extra, turnos, nocturnidad, ausencias, etc. Mantener y actualizar la información de empleados en los sistemas de RRHH. Realizar el seguimiento de absentismo y KPI de Recursos Humanos. Dar apoyo en incorporaciones, documentación y procesos de onboarding. Resolver consultas laborales de los empleados. Aplicar el convenio colectivo y la normativa laboral. Dar soporte en auditorías y proyectos internos del área.

¿Tienes experiencia liderando departamentos de Recursos Humanos y te gustaría formar parte de una empresa en pleno crecimiento? ¿Te apasiona desarrollar estrategias de talento, cultura y organización que impacten directamente en el negocio? En estos momentos, estamos buscando para nuestro cliente un/a Responsable de Recursos Humanos ubicado en Balsapintada. FUNCIONES Y TAREAS Diseñar e implementar la estrategia global de Recursos Humanos alineada con los objetivos de negocio. Liderar los procesos de selección, onboarding y fidelización del talento. Definir e impulsar planes de desarrollo, formación y evaluación del desempeño. Diseñar políticas de compensación, beneficios y desarrollo profesional. Asesorar a la Dirección en materia de organización, estructura y gestión del talento. Supervisar las relaciones laborales, garantizando el cumplimiento de la normativa vigente en coordinación con asesores externos cuando sea necesario. Promover iniciativas de clima laboral, comunicación interna y cultura corporativa. Gestionar los indicadores del área de Personas y elaborar informes para la Dirección. Liderar el equipo de Recursos Humanos, impulsando su desarrollo y coordinación. Participar activamente en proyectos de transformación, digitalización y mejora de procesos internos. REQUISITOS Grado en Relaciones Laborales, Recursos Humanos, Psicología, ADE o similar. Experiencia mínima de 3 años en posiciones generalista dentro del área de Recursos Humanos. Experiencia liderando equipos y gestionando proyectos estratégicos de RR. HH. Conocimientos sólidos de legislación laboral y relaciones laborales. Experiencia en selección de perfiles cualificados y mandos intermedios/directivos. Capacidad analítica, orientación al negocio y visión estratégica. Habilidades de liderazgo, comunicación e influencia. Valorable experiencia en procesos de transformación organizativa y digitalización de RR. HH. ¿Qué ofrece la empresa? Incorporación estable a una empresa consolidada y en constante crecimiento. Posición estratégica con capacidad de decisión e impacto directo en la organización. Salario abierto a valorar en función de la experiencia

Job Description: Buscamos un/a HR Plant Manager con visión estratégica y sólida experiencia en entornos industriales para liderar la gestión de personas en nuestras plantas de Guardamar del Segura e Ibi.

Si te motiva trabajar cerca del equipo de planta y convertirte en una figura clave para conectar personas, procesos y estrategia, esta oportunidad puede encajar contigo.

Ingeteam, empresa líder en ingeniería eléctrica, busca un/a HR Business Partner para unirse al equipo de People & Culture en la planta de Segorbe. Serás la referencia de RRHH en la planta, acompañando a managers y equipos y asegurando procesos de gestión de personas con rigor y alineación a los valores de la compañía.