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We are seeking a Senior International Sales Executive with proven experience in the Fast-Moving Consumer Goods (FMCG) industry, specifically within A Brand products in the categories of confectionery, beverages, and toiletries. The ideal candidate is a commercially driven, strategic thinker with strong negotiation skills and an established network of contacts across international markets-particularly in Europe, the Middle East, USA and other key export destinations. Key Responsibilities: Manage and expand the export/import operations of A Brand FMCG products. Drive the growth and development of the confectionery, beverages, and toiletries portfolio in overseas markets. Identify and develop new target customers, markets, and distribution channels. Conduct market analysis to understand consumer needs by country and territory. Build and maintain strong business relationships with existing and potential clients and partners. Collaborate closely with the sales teams of local and international distributors. Participate in international trade shows and conduct business development visits abroad. Develop and implement sales and sourcing strategies to ensure sustainable financial growth. Meet and exceed sales targets and revenue objectives. Open new quality customer accounts and ensure alignment with approved route-to-market strategies. Coordinate with internal departments such as Finance & Accounts to ensure smooth operations. Key Competencies & Skills: Strong business acumen with excellent numerical and financial analysis skills. Exceptional sales and negotiation skills, with a proven sales track record in FMCG. Ability to present confidently and build long-term relationships with clients and partners. Strategic thinker with a "can-do" attitude and a high level of initiative. Outstanding problem-solving and decision-making skills. Excellent interpersonal and leadership skills, capable of working in a multicultural environment. Proficient in Microsoft Office (Excel, Outlook, PowerPoint, Word) and preferably experienced with Sage or similar ERP systems.

En serem estamos comprometidos con diversos proyectos y queremos contar con los mejores profesionales del sector. Actualmente, nos encontramos en la búsqueda de un/a SecOps Analyst – Prisma Access, con experiencia en Prisma Access para incorporarse a un proyecto internacional de ciberseguridad orientado a la operación y monitorización de entornos de acceso remoto y seguridad perimetral dentro de una arquitectura SASE. La persona seleccionada formará parte de un equipo de Security Operations, participando en la supervisión diaria de Prisma Access, análisis de alertas, revisión de eventos de seguridad, gestión inicial de incidencias y soporte en políticas de seguridad. Funciones: - Monitorización y operación diaria de Prisma Access. - Revisión de alertas, logs y eventos de seguridad. - Análisis inicial de incidentes y escalado cuando sea necesario. - Identificación de falsos positivos y apoyo en el ajuste de políticas de seguridad. - Mantenimiento y actualización de reglas de seguridad, políticas de URL Filtering y perfiles de Threat Prevention. - Soporte en cambios controlados de configuración. - Validación de configuraciones en entornos de pruebas o preproducción. - Troubleshooting de incidencias de conectividad y acceso remoto. - Soporte sobre controles de seguridad perimetral integrados con Prisma Access. - Elaboración de informes operativos, métricas y documentación técnica. - Mantenimiento de procedimientos y runbooks. Requisitos: - Entre 1 y 3 años de experiencia en SecOps, SOC, seguridad de redes o posiciones similares. - Experiencia práctica con Prisma Access, requisito imprescindible. Conocimientos básicos de seguridad de redes: - Firewalls. - VPN. - Segmentación de red. - Seguridad perimetral. Nivel de inglés B2 o superior, tanto hablado como escrito. Formación técnica relacionada con Informática, Telecomunicaciones, Administración de Sistemas y Redes o similar. Capacidad para trabajar siguiendo procedimientos establecidos y en coordinación con perfiles técnicos senior. Disponibilidad para realizar viajes internacionales muy puntuales, principalmente a Malmö, Suecia, con una duración habitual máxima de cuatro días. Disponibilidad para realizar guardias localizadas fuera del horario laboral, aproximadamente una semana al mes. No es necesario estar en las instalaciones (on-site) durante dicho periodo. Ubicación: Pozuelo de Alarcón (Madrid) Modelo híbrido: 3 días presenciales / 2 días en remoto Horario laboral: Lunes a viernes, de 08:00 a 17:00 Se valorará: - Certificaciones relacionadas con Palo Alto, Prisma Access, networking o ciberseguridad. - Prisma Certified Cloud Security Engineer PCCSE. - Formación EDU-318 Prisma Access SASE Security: Design and Operation. - Formación EDU-238 Prisma SD-WAN: Design and Operation. Buscamos una persona con interés por desarrollarse dentro del área de Security Operations, capacidad analítica, atención al detalle y motivación por continuar creciendo en tecnologías de seguridad cloud y SASE.

Asesoría ubicada en la zona de Chamartin selecciona incorporar un/a Consultor/a Laboral y de nóminas en su equipo de laboral. Funciones: -Asesoramiento laboral a los clientes. -Realización de movimientos en Seguridad Social a través de Sistema Red: Altas, Bajas, ... -Redacción y Gestión de Contratos de Trabajo, Gestión de IT, variaciones de contrato,... -Ciclo completo de nóminas: gestión de nóminas complejas (stock options, retribución flexible, expatriados, car allowance, variable, ). -Interpretación de Convenios, asesoramiento a clientes y resolución de consultas. Se ofrece: Condiciones: -Contrato Indefinido. -Salario Bruto Anual: 27k 30k -Flexibilidad de horario de entrada y salida. -Jornada intensiva en verano. -Seguro Médico/a. -Teletrabajo Lunes y Martes

Somos Abanti Empleo, una consultoría de selección y trabajo temporal con cobertura en todo el territorio nacional. Con experiencia en las áreas de selección, formación y contratación, nacemos con la misión de unificar las necesidades de nuestros clientes en el ámbito de los RR.HH., de manera que podamos ser tu parte de confianza, aportando soluciones ante cualquier necesidad de servicios en materia de personal de tu empresa. Seleccionamos un/a GUIA TURISTICO en Valbuena de Duero Funciones: - Gestión de reservas - Cobro de visitas - Realizar visitas guiadas y explicar el sistema de visitas autoguiadas - Venta en Enotienda - Atención telefónica - Inventario de la tienda Salario segun convenio Incorporación inmediata Contrato 3 meses + indefinido Imprescindible NIVEL DE INGLÉS ALTO

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Técnico de Mantenimiento de Infraestructuras (H/M/X) ¿Tienes experiencia en mantenimiento en infraestructuras y útiles?, dispones de conocimientos técnicos y te gusta trabajar con con autonomía. Desde Manpower buscamos un Técnico de Mantenimiento de Infraestructuras y Utilities (H/M/X) para incorporación directa con contrato de sustitución a una compañía del sector farmacéutico. Buscamos una persona con perfil técnico, experiencia en mantenimiento y conocimientos eléctricos, mecánicos y neumáticos. Si te identificas, ¡queremos conocerte! ¿Cuál será tu misión? Tu objetivo será asegurar el correcto funcionamiento y disponibilidad de las instalaciones y utilities de planta, participando activamente en su mantenimiento, operación y mejora continua. En tu día a día te encargarás de: Realizar trabajos de mantenimiento preventivo y correctivo eléctrico, mecánico y neumático. Operar y controlar instalaciones de vapor, aire comprimido, HVAC, tratamiento y distribución de aguas, gas natural, grupos electrógenos, cuadros eléctricos, silos y sistemas contra incendios, entre otros. Detectar oportunidades de mejora y proponer medidas para incrementar la eficiencia de equipos e instalaciones. Garantizar el cumplimiento de los estándares GMP, SHE y medioambientales, así como de los procedimientos internos. Coordinar y supervisar trabajos de mantenimiento realizados por empresas externas. Gestionar avisos, órdenes de trabajo, recambios y planes de mantenimiento preventivo mediante SAP y otros sistemas. Analizar averías recurrentes mediante RCA. Dar soporte en investigaciones de desviaciones y propuesta de acciones CAPA. Participar en la implantación de mejoras energéticas y de eficiencia de las instalaciones. ¿Qué buscamos en ti? Ciclo Formativo de Grado Medio o Superior en rama técnica. Experiencia previa en una posición similar mínima de 3 años. Conocimientos de mantenimiento eléctrico, mecánico y neumático. Experiencia o conocimientos en operación y mantenimiento de utilities e instalaciones industriales. Valorable experiencia trabajando con SAP. Autonomía, capacidad resolutiva y habilidad para gestionar intervenciones de personal externo. ¿Qué ofrecemos? Contrato temporal para cobertura de una baja médica. Jornada completa de 40 horas semanales, de lunes a viernes Turnos rotativos de mañana, tarde y noche cada 2 semanas. Salario bruto anual: Según convenio Beneficios sociales: seguro de salud, plan de pensiones y cantina de empresa. ¿Te interesa? Si cuentas con experiencia en mantenimiento industrial y quieres asumir un puesto técnico con responsabilidad sobre instalaciones y utilities, ¡inscríbete! En Manpower queremos conocerte y acompañarte en tu próximo reto profesional.

Se precisa Técnico/a de RRHH (HRBP), responsable de lo relativo del departamento bajo su zona asignada. Las funciones administrativas del puesto: -Recopilación de la documentación necesaria y realización de altas en el sistema -Seguimiento del correcto cierre del proceso de incorporación. -Dar soporte a operaciones y RRLL en cuanto a responder consultas legales y elaboración de escritos. -Coordinar y generar documentación de excedencias, permisos retribuidos/no retribuidos y jubilaciones de los trabajadores. -Soporte en inspecciones de trabajo: Recopilación de documentos y búsqueda de información. -Junto con equipo de nómina, vigilancia de las finalizaciones de contrato eventuales y prórrogas de los mismos y periodos de prueba. Competencias y habilidades requeridas: - Manejo alto de Excel - Comunicación y escucha activa - Capacidad de resolución de incidencias - Trabajo en equipo - Organización y planificación Se valorará disponer de certificado de discapacidad superior el 33% Aramark valorará la idoneidad de las candidaturas inscritas para el puesto en función de la experiencia y las capacidades que aporta la persona que participa en el proceso de selección, garantizando así la equidad y la igualdad de oportunidades profesionales.

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Como Técnico/a de RRHH, formarás parte de un equipo dinámico y estratégico que impulsa la gestión del talento en toda la organización. Tu rol será clave para mantener alineadas las necesidades del negocio con el desarrollo de las personas, cumpliendo con todos los procesos establecidos en tiempo y forma proactivamente. Selección y Atracción de Talento: Esencial para identificar y vincular profesionales que encajen con la cultura y necesidades del negocio. Administración de Personal: Garantiza el correcto seguimiento de contratos, altas, bajas y cambios organizativos. Relaciones Laborales y Legislación: Fundamental para mantener el cumplimiento normativo y resolver conflictos con fundamentos legales sólidos. Nóminas y Compensación: Asegura la exactitud y equidad en la retribución, evitando riesgos legales y mejorando la percepción del valor. Formación y Desarrollo: Impulsa el crecimiento profesional del equipo y la adaptación a nuevas demandas del mercado. Evaluación de Desempeño: Permite alinear objetivos individuales con los estratégicos y potenciar el reconocimiento basado en resultados. Clima Laboral y Retención de Talento: Contribuye a mejorar la experiencia del empleado y reducir la rotación innecesaria. Prevención de Riesgos Laborales: Protege la salud y seguridad de los empleados, cumpliendo con la normativa y previniendo incidentes. Comunicación Interna: Facilita la transparencia, la cohesión y la comprensión de los mensajes clave en toda la organización. HR Analytics y Herramientas Digitales: Permite tomar decisiones basadas en datos y optimizar procesos con tecnología. Trabajarás en un entorno colaborativo, totalmente digitalizado, con equipo multidisciplinar y cultura orientada a la mejora constante. Se requiere posesión de Grado en Ciencias del Trabajo o equivalente (Valorable Máster en Dirección de https://jobeax.com/link/KgrfcPvFpAmoFC54) así como elevadas habilidades sociales. Tu experiencia —más de 5 años en funciones similares— será el motor para aportar valor desde el primer día y evolucionar dentro de una estructura estable que valora el compromiso, la humildad y la profesionalidad como valores esenciales para prestar el mejor servicio posible a nuestros clientes y empleados/as.

This job was automatically translated to English. Pay & benefits What you'll get * What do we offer? - Salary composed of €17,094 Gross/annual fixed (€1,424 gross/month) + variable (Incentives). - Long-term permanent contract - Full-time from 8:00 to 16:00 or from 9:00 to 17:00, Monday to Friday.

This job was automatically translated to English. Pay & benefits What you'll get - STABLE and immediate incorporation into a company consolidated at a national and international level. - Full-time schedule from 9:00 to 18:00, Monday to Friday.

This job was automatically translated to English. Pay & benefits What you'll get - Contract: Permanent. - Full-time - Schedule: Monday to Friday. - Salary: Fixed + Variable - Tools: Vehicle + Mobile + Tablet We feed your future!

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This job was automatically translated to English. Pay & benefits What you'll get 🎁 What do we offer you at V-Valley? - Challenging and exciting projects with top-tier manufacturers and partners. - Opportunity for professional growth and continuous learning. - Every Friday is a short working day!

Empresa líder del sector retail busca incorporar un/a Vendedor/a a 12 horas semanales para un punto de venta en Girona. Buscamos una persona orientada al cliente, con habilidades comerciales y pasión por las ventas, que se responsabilice de ofrecer una excelente experiencia de compra, colaborar en la operativa diaria de tienda (caja, reposición, visual merchandising y organización del producto) y contribuir al cumplimiento de los objetivos comerciales. Se valorarán la capacidad de trabajo en equipo, la actitud proactiva, la atención al detalle y el manejo de herramientas informáticas básicas. Se ofrece contrato indefinido de 12 horas semanales.

Soldador/a Buscamos un/a Soldador/a experimentado/a para unirse a nuestro equipo. En este puesto, serás responsable de realizar diversos tipos de soldaduras en cerrajería de hierro e inox, utilizando diferentes técnicas y materiales. Tus principales responsabilidades incluirán: Soldaduras MAG, Soldadura con electrodos revestidos y Soldaduras TIG en acero y otros materiales metálicos. Soldadura de estructuras metálicas para la industria metalúrgica. Montaje de estructuras metálicas pesadas siguiendo planos y especificaciones técnicas. Para este puesto, buscamos candidatos/as con las siguientes habilidades y experiencia: Experiencia en Soldaduras MIG, Soldadura con electrodos revestidos y Soldaduras TIG en acero y otros materiales. Conocimientos sólidos en Soldadura de estructuras metálicas y montaje de estructuras pesadas. Capacidad para interpretar planos y seguir especificaciones técnicas. Habilidades de trabajo en equipo y comunicación efectiva. Compromiso con la seguridad y la calidad en el trabajo. Ofrecemos un entorno de trabajo estable y oportunidades de crecimiento profesional, Horario de lunes a viernes de 7 a 15. Se valorará la posesión de títulos de PRL así como de carretillas, plataformas y puente grúa.

La MISIÓN del puesto es asegurar la disponibilidad y el buen funcionamiento de las instalaciones y equipos de forma sostenible, garantizando el cumplimiento de la normativa de seguridad en el trabajo. También, opera sobre el Silo garantizando la distribución de los productos que se expiden. . Las principales FUNCIONES son: ¿ Operar la expedición del silo de cemento y la ensacadora, es decir, se encarga de la carga y descarga de cemento y otras materias primas y productos. ¿ Realiza las rutinas de mantenimiento de las instalaciones, sistemas y equipos de expedición; control alineación de máquinas (acoples directos y/o correas), control equilibrado de máquinas, mantenimiento de instalaciones hidráulicas y neumáticas, de instalaciones de aire comprimido, de los soplantes, bombas de impulsión, rodamientos, etc. ¿ Realiza el mantenimiento eléctrico de los equipos (PLCs, equipos HMI, fibra óptica, etc.) así como el mantenimiento de las instalaciones eléctricas y cableado. ¿ Realiza el mantenimiento de la instrumentación de campo; básculas de puente, etc. ¿ Ejecuta el mantenimiento de los equipos de climatización e iluminación de la planta. ¿ Realiza las rutinas de conservación y mantenimiento para repuestos. ¿ Genera avisos y reporta al Encargado de la planta, las incidencias en las instalaciones y maquinaria que por sí solo no puede resolver. ¿ Realiza la limpieza y desatranque (atranques y pegaduras) de las instalaciones y maquinarias, es decir, en cintas, rejillas y bandas transportadoras, filtros, elevadores, aeros, etc. ¿ Realiza mediciones manuales periódicas de silos de cemento, stock de ensacado y otros productos. ¿ Atiende el buen estado de conservación y limpieza de las instalaciones y en general, de silos y nave (derrames de material caliente, etc.). ¿ Realiza las inspecciones visuales con equipos en marcha (VOSOA). ¿ Maneja herramientas tales como mazas, palas, rastrilos, lanzas de aire comprimido, bombas de alta presión. ¿ Maneja vehículos industriales tales como carretilla, plataforma y pala cargadora. ¿ Identifica condiciones inseguras del lugar de trabajo y las reporta. ¿ Cumple las normas de Salud y Seguridad en el trabajo además de las instrucciones técnicas operativas para la realización de cualquier trabajo. Requisitos mínimos: - Formación: FP Medio o Superior Electromecánico, Mantenimiento Equipos Industriales, FP Rama Eléctrica Módulo Formativo Grado Medio Equipos Industriales e Instalaciones Electrotécnicas. . Experiencia: Experiencia mínima de 1 año en mantenimiento electromecánico de procesos industriales. VALORABLE experiencia en el manejo de plataforma y carretilla elevadoras. Otros requisitos: Carnet carretilla elevadora según Norma UNE Manejo de herramientas mecánicas. Conocimientos y experiencia en la realización de trabajos de soldadura. Conocimientos de neumática e hidráulica. Conocimientos y experiencia en trabajos de media y alta tensión. Conocimientos de autómatas programables Conocimientos Gestión Residuos Competencias requeridas: Persona proactiva, con orientación al logro y hacia la consecución de resultados y mejoras para la eficiencia, fiabilidad de las instalaciones, etc. de la planta. Alta capacidad de trabajo en equipo y de colaboración, teniendo también la capacidad para trabajar de manera autónoma. Persona flexible con capacidad de adaptación a un entorno cambiante y con retos ambiciosos. Beneficios sociales: - Seguro médico Especialidad: - Electricidad / Electrónica Horario: - Rotativo Semanal Mañana-Partido. Ocasional turnos nocturnos y/o fin de semana para cargas / descargas de barcos.

El trabajo social en el ámbito oncológico implica intervenir en situaciones de alta complejidad social, acompañando a pacientes y familias durante todo el proceso de la enfermedad. Este puesto ofrece la oportunidad de desarrollar una intervención social integral, centrada en la atención a la persona y la coordinación de recursos sociosanitarios. Únete a la Asociación Española Contra el Cáncer y participa en un modelo de atención social especializado en el ámbito oncológico FUNCIONES Apoyo y acompañamiento social Triaje de casos Diagnóstico social Intervención social, laboral y familiar Búsqueda, creación y gestión de recursos sociales Gestión de ayudas económicas y material ortoprotésico Coordinación con otras entidades, administraciones y recursos externos Desarrollo del modelo de Trabajo Social de la AECC Coordinación y gestión del piso de acogida OFRECEMOS Formar parte de un equipo multidisciplinar compuesto por profesionales de primer nivel Participación en proyectos de alto impacto social Colaboración activa en la lucha contra el cáncer y en el acompañamiento de pacientes y familiares Integración en una entidad pionera, de referencia y reconocido prestigio Aunque se trata de un puesto temporal, puede representar mucho más que una experiencia laboral: puede ser el inicio de un camino profesional en el que el acompañamiento, la intervención social y el impacto en la vida de las personas adquieran un significado real y duradero. Se ofrece Contrato Temporal para cubrir una baja por maternidad. Jornada completa

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