9,158 ofertas de igualdad en toda España.

... Retribución Flexible y descuentos especiales para personas SGS. * Somos una empresa Sostenible e involucrada en los problemas sociales * Estamos comprometidos con la igualdad y diversidad de personas en nuestros equipos. Desde SGS, como parte de nuestro firme compromiso con la promoción de la igualdad de oportunidades y el respeto ...

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... - Herramientas y formación continua para el desempeño de calidad. - Formar parte de una empresa que pone a las personas en el centro y se compromete con la igualdad de oportunidades a través de su Plan de Igualdad. FUNCIONES Y RESPONSABILIDADES PRINCIPALES : - Liderazgo de Equipos: Animar y dirigir al equipo de personas ...

... estructuras industriales. Se requiere formación de Grado Medio y al menos 3 años de experiencia en el sector. El trabajo se realizará en un entorno multidisciplinario y se ofrece incorporación inmediata, estabilidad y remuneración negociable según experiencia. Veolia promueve la inclusión y la igualdad en su cultura corporativa.

... directamente con menores en riesgo de exclusión social, colaborar en proyectos educativos y gestionar la vida cotidiana de los grupos. Se valora experiencia con jóvenes, habilidades de comunicación y capacidad de trabajo en equipo, con interés en proyectos internacionales y compromiso con la igualdad de oportunidades. []

... la normativa de seguridad, implementando planes de salud y realizando inspecciones. Se requiere titulación universitaria y máster en PRL con especialidades, además de 1-3 años de experiencia. Ofrecemos desarrollo profesional y la oportunidad de trabajar en grandes proyectos, promoviendo la igualdad de oportunidades. []

... estable a jornada completa. Se valorará la capacidad de trabajar con precisión y rapidez, cumplir normas de higiene y mantener la zona de trabajo ordenada. Ofrecemos estabilidad laboral, diversidad y políticas de igualdad de oportunidades. La empresa garantiza trato respetuoso y posibilidad de desarrollo dentro del equipo.

... deshuese y despacho de productos cárnicos. Puesto estable y a jornada completa, con posibilidad de desarrollo en la empresa. En nuestra empresa valoramos la eficiencia, la calidad y la atención al cliente. Ofrecemos igualdad de oportunidades y un ambiente de trabajo respetuoso, sin discriminación por edad, sexo u origen.

... propias de lencería y lavandería. Buscamos a personas dinámicas, de alta asertividad y resolutivas. En Princess Hotels Canarias estamos comprometidos con la igualdad y la sostenibilidad. Las personas que participen en los procesos de selección y evaluación serán valoradas en base a los requisitos del puesto de trabajo con ...

... esforzamos por construir un lugar de trabajo donde todos pueden contribuir plenamente y sentirse orgullosos deformar parte de nuestro equipo. Creemos que la igualdad de oportunidades, la diversidad y el respeto a las personas es fundamental para fomentar la innovación y el crecimiento. Nuestro compromiso con la igualdad ...

... Nivel alto de inglés (imprescindible). CBRE GWS está comprometido con la igualdad y no discriminación, por lo que, en coherencia, espera que, en el marco de las presentes relaciones, se respete tal compromiso y se evite cualquier conducta, expresión, referencia o decisión que pudiera lesionar la igualdad pretendida. []

... llevarán a cabo bajo estos principios. Así mismo, la empresa declara su compromiso en el establecimiento y desarrollo de prácticas que impulsen y fomenten la igualdad de trato y oportunidades entre hombres y mujeres, sin discriminar, directa o indirectamente, por razón de sexo. Este principio forma parte de nuestra política ...

... empresa familiar. Somos una empresa con una filosofía de mejora continua y comprometida con la sostenibilidad y el medio ambiente. Nos comprometemos con la igualdad de oportunidades y fomentamos la diversidad y la igualdad de género en todos nuestros procesos de selección y desarrollo profesional. ¿Qué es nuestra Talent ...

... idioma castellano. ¿Quieres crecer con nosotros/as? Inscríbete y empieza tu camino en Accepta. En Accepta Servicios Integrales trabajamos para garantizar una igualdad de oportunidades real y efectiva que nos permita promover el desarrollo profesional y la diversidad laboral, en línea con nuestro compromiso con el ODS 5 (Igualdad ...

... trabajo profesional en una de las empresas de entretenimiento y gastronomía líderes en Mallorca y Europa. - Beneficios del Grupo. La EMPRESA se compromete a la igualdad de trato y oportunidades de todas las personas presentadas y evaluará sus candidaturas en igualdad de condiciones y únicamente según los requisitos del puesto ...

... 2 años. - Una acción formativa por localidad y año. - Duración de cada formación: entre 4 y 6 horas. - Tarifa orientativa: 50-60 €/hora. Compromiso con la Igualdad de Oportunidades: En Solutia GHS garantizamos que todos nuestros procesos de selección se desarrollan en base a criterios objetivos, valorando únicamente las ...

... colaborativo, con autonomía y proyectos motivadores. - Formación continua y plan de desarrollo profesional real. - Acceso a nuestro programa de retribución flexible. Igualdad de oportunidades En Euro-Funding creemos en la igualdad de oportunidades, la inclusión y el desarrollo profesional de las personas. Fomentamos un entorno donde ...

... principal partner de vidrio para los sectores aseguradores, corporate y nuevas aperturas. En Guardian Glass Services creemos firmemente que la diversidad y la igualdad de oportunidades son fundamentales para el éxito de nuestra organización. Contamos con un Plan de Igualdad implantado que promueve la igualdad efectiva entre ...

... Como compañía, entendemos la igualdad como un principio transversal y un motor de cambio social. Desde esta convicción, reafirmamos nuestro compromiso con la igualdad de trato y de oportunidades entre mujeres y hombres, la no discriminación, la igualdad retributiva y la conciliación de la vida profesional y personal. Este ...

... oportunidades entre mujeres y hombres, sin discriminar directa o indirectamente por razón de sexo, así como en el impulso y fomento de medidas para conseguir la igualdad real en el seno de nuestra organización, estableciendo la igualdad de oportunidades entre mujeres y hombres como un principio estratégico de nuestra Política ...