This job was automatically translated to English. The role Are you passionate about transforming data into strategic decisions that improve the profitability and quality of insured products? MISSION You will be the key person converting complex information into actionable business intelligence.
You'll most likely need Spanish to apply. This job was automatically translated to English, see original posting . About the role Are you passionate about the latest technology and mobile phone innovations? Then you're in the right place!
Bajo la supervisión del Departamento del Programa España y, en coordinación con el área de Educación para la Ciudadanía Global y el equipo en Extremadura se busca incorporar personal técnico para la formulación, implementación y justificación de proyectos de EPCG, subvencionados.
NN Digital Hub is a subsidiary company of NN Group located in Madrid, Spain. We deliver IT services and solutions for the different international Business Units.
At Goodweek, we're building a next-generation AI tool designed to revolutionize business productivity. We are focusing on delivering a secure, scalable, and reliable system that supports real business use cases across different departments.
About Arbolus Arbolus is the next-generation customer diligence platform, redefining how private equity investors and consultants access real, actionable, and differentiated customer insight on SaaS and technology companies.
This job was automatically translated to English, see original posting . About the role Roca Corporación Empresarial is a world leader in the bathroom space sector, with a presence in 170 markets and a benchmark in design, technology, and sustainable development.
Description Job Summary: We are seeking a skilled and dedicated Radiology Technician and PACS (Picture Archiving and Communication System) Administrator to join our healthcare team.
¡Únete al equipo de SII Group Spain y ayúdanos a impulsar la transformación digital e innovación! Queremos incorporar a nuestro equipo un/a System Engineer para uno de nuestros proyectos de referencia dentro del sector aeroespacial.
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¿Buscas aprender una profesión de verdad cobrando desde el primer día? ¿O eres un agente con experiencia cansado de hacer de abogado, fotógrafo y administrativo a la vez? En RK Palanca Fontestad, líderes en L’Horta Nord con más de 50 años de trayectoria (desde 1976) y oficinas en Foios, Meliana, Massamagrell y Tavernes Blanques, no buscamos "comerciales a comisión". Buscamos personas con un auténtico "Espíritu de Servicio" para enseñarles una profesión o profesionales que quieran dar un salto de calidad. ESTA ES LA REALIDAD DE TRABAJAR CON NOSOTROS A diferencia de otras inmobiliarias o de trabajar como autónomo solitario, aquí nunca estás solo. Formarás parte de "El Juego del Éxito RK", nuestro sistema de progresión profesional basado en méritos reales y resultados demostrados, no en antigüedad. 1. Si partes de CERO (Perfil Novel - Nivel Escudero): Te pagamos y aprendes: Olvídate de la incertidumbre. Aquí tienes contrato indefinido y nómina desde el primer día, incluso durante tu fase de formación. Te enseñamos una profesión y te damos clientes: No te damos un teléfono y te decimos "búscate la vida". Además de enseñarte un método probado, contamos con el programa Client Today: tras tu formación inicial, te asignaremos compradores reales de la agencia para que empieces a gestionar visitas y ver resultados pronto. Mentoring real: Un gerente y un mentor te acompañarán, te enseñarán a negociar y estarán contigo en tus primeros pasos. 2. Si ya tienes EXPERIENCIA (Perfil Veterano - Consultor Senior / Top Producer): Dedícate a captar y vender: Nosotros ponemos el fotógrafo profesional, el departamento de marketing, la coordinación de visitas y el soporte legal. Apoyo administrativo total: Tenemos un equipo estructural (Coordinación, Legal, Imagen y Postventa de 8 personas) que prepara los contratos, gestiona las firmas y todo el papeleo. Tú cierra la venta, nosotros hacemos el resto. Leads Inbound y Negocio recurrente: Si demuestras tu valía, accederás a los leads cualificados que entran directamente por la oficina (Inbound) y a operaciones premium de gerencia. Estarás rodeado de un sistema que genera un flujo de trabajo constante. LO QUE TE OFRECEMOS (DE VERDAD) Estabilidad + Ambición: Salario FIJO (nómina real) + altas comisiones (pueden superar el 40%). Seguridad: Contrato indefinido desde el minuto uno. Escuela de Negocios: Formación continua real. No teoría vacía, sino práctica diaria con expertos. Marketing de élite: Invertimos en ti. Fotografía profesional, tours virtuales y gestión de portales a cargo de la empresa. ¿¿ Cierre blindado: Soporte jurídico y administrativo propio. No perderás una venta por un "papel mal hecho". Carrera Profesional Clara: Una ruta de crecimiento transparente donde cada nivel desbloquea nuevos recursos y reconocimiento. ¿QUÉ BUSCAMOS? Mentalidad de "Astronauta": Personas valientes, preparadas, que valoren la formación continua, el trabajo en equipo y el liderazgo personal. Actitud proactiva, honestidad y ganas reales de trabajar. Vehículo propio para desplazarse por la zona. Si no tienes experiencia: Ganas de comerte el mundo y aprender una profesión rentable y de futuro. Si tienes experiencia: Ganas de dejar de "remar solo" y empezar a facturar de verdad con el apoyo de una estructura líder. Únete a la inmobiliaria referente en L'Horta Nord. Aquí no solo vienes a trabajar, vienes a construir una carrera sólida. La confidencialidad en el proceso de selección está totalmente garantizada.
Estamos en búsqueda de un/a responsable de turno (Shift Leader) para nuestras tiendas de Talavera. Tu misión en este puesto será liderar tu turno junto con el/la Store Manager, asumir su rol en caso de ausencia, apoyar las operaciones diarias de la tienda ofreciendo una atención excepcional a los clientes en tienda y en caja, reponer productos, y cuidar la imagen de la tienda siguiendo los procedimientos establecidos. Si disfrutas del día a día en la tienda, tienes experiencia organizando equipos y asegurando que todo funcione como un reloj, te entusiasma liderar desde la acción y seguir desarrollando tus habilidades de gestión, ¡este puesto es para ti! ¿Qué harás como Shift Leader?: ·Liderarás el turno, gestionando junto al Store Manager las operaciones diarias de la tienda: ventas, análisis de KPIs e informes, liquidación financiera, supervisión del equipo y del trabajo… ·Realizarás la recepción y orden de la mercancía en el almacén, haciendo las tareas administrativas asociadas. ·Darás atención al cliente, tanto en sala de ventas como en la caja. ·Cuidarás de la imagen de la tienda, garantizando los estándares establecidos por la compañía. ·Realizarás la reposición de mercancía según los procedimientos establecidos. ·Asegurarás la organización, limpieza y orden de la tienda. ¿Qué ofrecemos a cambio de tu compromiso y motivación?: Te unirás a PEPCO Iberia, empresa internacional en pleno proceso de expansión en España, Portugal y otros países europeos. Formarás parte de un equipo dinámico, diverso e inclusivo, y disfrutarás de jornada intensiva en turnos rotativos con dos días libres a la semana, y un fin de semana libres al mes. Tendrás un salario fijo y un bonus mensual en función de objetivos. Realizarás una formación inicial de 3 semanas en una tienda formadora, para poder aprender todo lo necesario para triunfar en tu nuevo puesto. Ofrecemos estabilidad laboral y planes de formación y posibilidades de desarrollo y crecimiento dentro de la compañía a nivel nacional e internacional. Podrás disfrutar de beneficios como retribución flexible (seguro médico, ticket restaurante, ticket guardería, ticket transporte y formación), club de descuentos en diversas empresa, acceso a descuento en nuestras tiendas y servicio telefónico de asistencia psicológica, legal y financiera. ¿Qué esperamos de ti?: Trayectoria consolidada en atención al cliente y experiencia en posiciones similares, liderando equipos y turnos, preferiblemente en tiendas de retail textil y/o decoración, de al menos 2 años. Se valorará positivamente tener formación relacionada con comercio/atención al cliente. Se valorarán positivamente conocimientos de inglés en atención al cliente, así como otros idiomas. Conocimientos de ofimática básicos. Buenas habilidades de liderazgo, trabajo en equipo, orientación al cliente y dinamismo. Disponibilidad para hacer turnos rotativos. Disponibilidad para realizar la formación inicial en otra provincia. En Pepco Iberia creemos firmemente en la igualdad de oportunidades. Todas las candidaturas son valoradas sin distinción de origen, género, orientación sexual, edad, discapacidad, religión o cualquier otro factor protegido por la ley. No lo dudes e inscríbete ya. ¡Te estamos esperando!
¿Tienes experiencia desarrollando en C#/.NET y te interesa evolucionar hacia proyectos de integración de sistemas dentro del sector logístico? Desde ATIR Executive, consultora especializada en selección dentro del sector de Logística y Transporte, estamos colaborando con un operador logístico internacional de referencia que, debido a su crecimiento y a la incorporación de nuevos proyectos, busca ampliar su equipo tecnológico con un/a Desarrollador/a C# .NET – Sistemas e Integraciones. Buscamos un perfil con una buena base en desarrollo C#/.NET, que pueda desenvolverse con autonomía en el día a día y que tenga interés en trabajar sobre sistemas vinculados a la gestión del transporte. La persona se incorporará a un equipo en el que ya existe una figura técnica de referencia, por lo que no buscamos un perfil senior ni al responsable técnico del área, sino un/a desarrollador/a que pueda complementar al equipo y continuar creciendo dentro del proyecto. ¿Cuál será tu misión? Participarás en el desarrollo, mantenimiento y evolución de los sistemas relacionados con la gestión del transporte, trabajando especialmente sobre el TMS de la compañía y sus conexiones con otros sistemas corporativos. Entre tus principales responsabilidades estarán: Desarrollo y mantenimiento de aplicaciones y funcionalidades en C#/.NET. Resolución de incidencias técnicas relacionadas con los sistemas y aplicaciones del área. Desarrollo y mantenimiento de APIs e integraciones entre sistemas. Participación en la integración del TMS con otros entornos como WMS, ERP, portales de clientes u otros sistemas corporativos. Monitorización y resolución de incidencias relacionadas con los flujos de información. Participación en testing, implantaciones y puesta en producción de nuevas funcionalidades. Colaboración con el referente técnico del área y con los equipos de operaciones para entender necesidades y trasladarlas a soluciones tecnológicas. Participación en la evolución y mejora continua del TMS y de los sistemas asociados. ¿Qué buscamos? Experiencia profesional de aproximadamente 2–3 años en desarrollo de software. Experiencia trabajando con C# y entorno .NET. Experiencia o conocimientos sólidos en desarrollo y consumo de APIs REST. Conocimientos de SQL y bases de datos. Capacidad para trabajar tanto en nuevos desarrollos como en mantenimiento y resolución de incidencias. Interés por trabajar en un entorno donde desarrollo e integración de sistemas tienen un peso importante. Nivel de inglés suficiente para desenvolverse en un entorno profesional internacional. Será especialmente valorable Experiencia desarrollando integraciones entre diferentes sistemas. Conocimientos de XML, SOAP, EDI u otros mecanismos de intercambio de información. Experiencia previa con TMS, WMS, ERP u otros sistemas empresariales. Experiencia o conocimiento del sector de logística, transporte o supply chain. Conocimiento de Alertran. Experiencia con procesos o herramientas ETL. Participación previa en implantaciones, testing o puestas en producción. ¿Qué ofrece el proyecto? Incorporación a un operador logístico internacional en fase de crecimiento y desarrollo de nuevos proyectos. Participación en un área tecnológica directamente vinculada a la operativa de transporte. Posibilidad de trabajar con C#/.NET, APIs, integraciones y sistemas TMS. Incorporación a un equipo con una figura técnica de referencia de la que poder apoyarse y continuar desarrollándose. Proyecto estable y con recorrido profesional.
AZENEA busca liderar la transformación del sector de asesorías en España, a través de nuestros servicios principales de asesoría contable, fiscal y laboral, así como de todos los servicios que el cliente profesional pueda necesitar. Nuestro modelo combina la experiencia tradicional con la innovación para ofrecer un servicio excepcional a nuestros clientes: experiencia, cercanía y tecnología para ofrecer soluciones completas. Nuestros pilares son la confianza, la excelencia profesional y la tecnología de vanguardia, siempre poniendo al cliente en el centro. ¿Qué harás en tu día a día? Formarás parte del equipo de Expansión Corporativa (M&A), siendo clave en la detección y generación de oportunidades para integrar nuevas asesorías en Azenea. Tu misión será identificar oportunidades a nivel nacional de despachos potencialmente interesados en integrarse en Athenea. Tus funciones serán: Iniciar contactos con despachos (outreach vía llamada, email, LinkedIn etc.) para cerrar reuniones con socios de asesorías. Mantener el CRM actualizado con la información clave de cada oportunidad, asegurando una buena cualificación de cara a la reunión y facilitando la labor del equipo de negociación. Crear y actualizar bases de datos de potenciales asesorías para nutrir nuestro pipeline de posibles integraciones. Analizar y reportar el estado del pipeline comercial y las oportunidades generadas. Diseñar y ejecutar estrategias comerciales que maximicen las reuniones cualificadas con potenciales vendedores. Participar activamente en la mejora continua de procesos y estrategias de captación. Atender eventos puntuales del sector. ¿Qué buscamos? Formación en ADE, Económicas, Finanzas o similar. Al menos 1 o 2 años de experiencia en funciones comerciales, ventas B2B o desarrollo de negocio. Valorable formación complementaria en ámbitos como M&A, Financiero etc. Buenas habilidades comunicativas, por todos los canales (presencial, llamada, escrito etc.) Interés por procesos de M&A (fusiones y adquisiciones), sector de asesoría y proyectos de crecimiento. Interés genuino por el aprendizaje continuo (formar parte de comunidades de venta, escuchar podcasts de temáticas variadas, ver vídeos de YouTube, leer libros, etc.). Interés por IA y herramientas de inteligencia artificial aplicadas al trabajo Persona proactiva, analítica, organizada, autónoma y con alta capacidad para generar contactos y cerrar reuniones. Buenas habilidades de persuasión y enfoque a resultados. Buen manejo de paquete Office (Excel) y CRMs. ¿Por qué ser parte de AZENEA? Creemos en las personas, en la cultura de colaboración y en llevar los procesos a otro nivel. Valoramos la curiosidad intelectual, el compañerismo y la mejora continua, pero sobre todo la cultura de libertad y flexibilidad que tenemos y que nos lleva a dar lo mejor de nosotros mismos. En AZENEA podrás descubrir todo tu potencial. ¿Qué te ofrecemos? Contrato indefinido a jornada completa. Formar parte de una empresa en plena expansión y con mucho por construir. Entorno colaborativo, cercano y con buen ambiente de equipo. Teletrabajo y flexibilidad Retribución flexible con Payflow. Formación técnica constante. 25 días de vacaciones anuales. Oportunidades reales de crecimiento profesional. ¡Estamos transformando el sector de asesorías en España y queremos contar contigo! En Grupo Azenea creemos en la diversidad y la igualdad de oportunidades. No discriminamos a nadie por género, edad, raza, origen, orientación o cualquier otra condición personal o social. Si cumples con el perfil y tienes ganas de formar parte de este proyecto, ¡te animamos a postularte!
¿Dominas el valenciano y te apasiona ayudar a las personas? ¿Tienes experiencia en atención al cliente o como teleoperador/a? Si tu respuesta es sí, esta puede ser tu próxima oportunidad profesional. Desde Adecco Outsourcing estamos seleccionando Teleoperadores/as con Valenciano o Catalán para incorporarse a un equipo especializado en la gestión y retención de pólizas de seguros de una importante entidad financiera de referencia a nivel nacional. Se trata de una posición estable en la que trabajarás con clientes que ya forman parte de la entidad. No se trata de venta fría ni de llamadas comerciales agresivas a clientes desconocidos. Gestionarás clientes que ya tienen contratado un seguro y que pueden estar valorando cancelarlo o no renovarlo, por lo que tu labor será escuchar sus necesidades, asesorarles y ayudarles a encontrar la mejor solución. ¿Cuál será tu misión? Formarás parte de un equipo especializado en la fidelización y retención de clientes del área de seguros. Funciones principales ? Atender llamadas de clientes que desean cancelar o no renovar sus seguros. ? Realizar llamadas de seguimiento a clientes cuyas pólizas presenten riesgo de cancelación. ? Identificar los motivos de la baja y ofrecer alternativas adaptadas a cada situación. ? Asesorar sobre coberturas, renovaciones, recibos y condiciones de las pólizas. ? Resolver incidencias y dudas de los clientes de forma profesional y cercana. ? Realizar las gestiones administrativas derivadas de cada llamada: Registro de llamadas. Actualización de datos. Tramitación de renovaciones. Modificación de pólizas. Gestión y seguimiento de incidencias. ¿Qué te ofrecemos? ? Incorporación inmediata. ? Contrato estable. ? Formación inicial remunerada a cargo de la empresa. Duración: 1 semana. Horario: de 09:00 a 14:00 h. ? Jornada de 38 horas semanales de lunes a viernes. Opción 1: Jornada partida (38 horas semanales) Lunes a miércoles: de 09:00 a 15:00 h y de 17:00 a 19:00 h. Jueves y viernes: de 10:00 a 15:00 h y de 17:00 a 19:00 h. Opción 2: Jornada de tarde (38 horas semanales) Lunes a miércoles: de 13:00 a 21:00 h. Jueves y viernes: de 14:00 a 21:00 h. Modalidad híbrida Trabajo presencial teletrabajo. 2 días de teletrabajo a la semana. Las fiestas autonómicas y locales se trabajan de forma puntual y rotativa. Al tratarse de un equipo amplio, habitualmente puede corresponder una o dos veces al año. Salario para una jornada de 38 horas semanales: 16.541,40 € brutos anuales. 1.378 € brutos mensuales en 12 pagas. ¿Qué buscamos? ? Experiencia previa como teleoperador/a, gestor/a telefónico/a o en atención al cliente. ? Buenas habilidades comunicativas, capacidad de escucha y orientación al cliente. ? Dominio de valenciano o catalán, tanto oral como escrito. ? Manejo fluido de herramientas informáticas. ? Valorable experiencia en seguros, banca, fidelización o retención de clientes. ? Disponibilidad para incorporación inmediata. ¿Por qué puede interesarte esta oportunidad? Porque combinarás atención al cliente, asesoramiento y gestión administrativa en un entorno estable y profesional. Trabajarás con clientes ya vinculados a la entidad, desarrollando una labor orientada a la fidelización, la búsqueda de soluciones y la calidad del servicio, alejándote de la venta fría tradicional.
This job was automatically translated to English. Pay & benefits What you'll get - Permanent contract. 25€ gross/hour. Requirements What we're looking for - Minimum studies: Higher Level Vocational Training (Ciclo Formativo de Grado Superior) in Administration, Logistics, or similar - Minimum experience: 2 years.
Mi cliente es una empresa tecnológica especializada en soluciones SaaS para digitalizar y optimizar las operaciones de equipos de campo en diferentes sectores.
Job description Freddy Mercury didn’t dedicate a song to Barcelona for nothing. But Catalonia is much more than a cosmopolitan city. This community bathed by the Mediterranean has kilometres of beaches, snow-capped mountains, the strong influence of Modernism and a charm that transcends borders.
Ingeniero/a SW (IA Prompt Engineering) - Métrica España La información a continuación detalla los requisitos del puesto, la experiencia esperada del candidato y las cualificaciones correspondientes. Modalidad: híbrida.
McCann is looking for a Junior Account Executive to join our team in Barcelona. This is an exciting opportunity for someone at the beginning of their career who is passionate about marketing, communications, and creativity.