Representante de Desarrollo Empresarial (HF1355810)… - Jobeax
Descripción de la vacante
Representante de Desarrollo Empresarial (HF1355810) en Vitoria, España
HíbridoCombinación de oficina y remoto
PresencialTrabaja desde la oficina
Tiempo completoJornada semanal estándar
ContratoTemporal o freelance
€38,000 - €55,000 a year
Spain, Vitoria
Representante de Desarrollo Empresarial (HF1355810) en Vitoria, España is listed on Jobeax. Browse 80,000+ vacancies available.
Acerca del rol
Buscamos un Representante de Desarrollo Empresarial dinámico y orientado a resultados para unirse a nuestro equipo en Vitoria. En esta posición On-site y Full-time, serás responsable de identificar, prospectar y desarrollar nuevas oportunidades comerciales con clientes potenciales. Tu objetivo será construir relaciones sólidas con empresas de diversos sectores, presentar nuestras soluciones innovadoras y contribuir al crecimiento sostenible de la organización. Este es un rol clave para quienes desean acelerar su carrera comercial y dejar un impacto significativo.
¿A quién buscamos?
Buscamos un profesional apasionado con al menos 2-3 años de experiencia en desarrollo empresarial, ventas B2B o roles comerciales similares. Debes ser una persona proactiva, con gran capacidad de comunicación y negociación. Valoramos tu habilidad para trabajar bajo presión, tu orientación a objetivos y tu capacidad para establecer conexiones significativas con clientes. Idealmente, tendrás experiencia en el mercado español y conocimiento del ecosistema empresarial de la región de Euskadi. Tu energía, determinación y mentalidad de crecimiento son lo que nos diferencia.
Competencias y habilidades
Experiencia probada en prospección y generación de leads B2B
Excelentes habilidades de comunicación oral y escrita en español e inglés
Dominio de herramientas CRM y software de gestión comercial
Capacidad analítica para identificar tendencias de mercado y oportunidades
Habilidades de negociación y cierre de acuerdos
Orientación al cliente y mentalidad de solución de problemas
Capacidad para trabajar en equipo y de forma independiente
Excelente organización y gestión del tiempo
Beneficios, requisitos adicionales y detalles
Salario base competitivo: €38,000 - €55,000 anuales
Estructura de compensación variable con incentivos por desempeño
Posición On-site en Vitoria con posibilidad de hybrid en casos justificados
Contrato Full-time indefinido
Plan de formación y desarrollo profesional continuo
Oportunidades de crecimiento dentro de la organización
Ambiente de trabajo colaborativo y dinámico
Flexibilidad horaria dentro de las necesidades operativas
Acceso a plataformas de aprendizaje y herramientas tecnológicas de última generación
Proceso de selección
Nuestro proceso consta de tres fases: primera entrevista telefónica de 20 minutos, segunda entrevista presencial con el responsable del área, y finalmente una entrevista con la dirección. Esperamos completar el proceso en 2-3 semanas. Si cumples con el perfil y tienes la pasión por el desarrollo comercial, ¡nos gustaría conocerte!
Sobre nosotros
Somos una empresa líder en soluciones empresariales con presencia en toda Europa. Nos comprometemos con la excelencia, la innovación y el crecimiento sostenible. Nuestro equipo está compuesto por profesionales talentosos que trabajan juntos para ofrecer resultados excepcionales a nuestros clientes.
Acerca del rol Buscamos un Gerente de Desarrollo Empresarial experiencia para unirse a nuestro equipo en Valencia. Esta es una posición a tiempo completo y remota que ofrece la flexibilidad de trabajar desde cualquier ubicación. En este rol, serás responsable de identificar y desarrollar nuevas oportunidades de negocio, ...
... de cualificación (2–3 min) a leads calientes. - Detectar las necesidades del prospecto y evaluar su interés real. - Agendar citas cualificadas para el equipo de asesores de ventas. - Registrar la actividad y el seguimiento en nuestro CRM. - Cumplir con los objetivos diarios de contacto y agendamiento establecidos. Perfil ...
... ágiles de cualificación (2–3 min) a leads calientes. Detectar las necesidades del prospecto y evaluar su interés real. Agendar citas cualificadas para el equipo de asesores de ventas. Registrar la actividad y el seguimiento en nuestro CRM. Cumplir con los objetivos diarios de contacto y agendamiento establecidos. Perfil que ...
... innovación con las necesidades del mercado - Presentar reportes trimestrales al consejo de administración sobre progreso de expansión - Gestionar presupuestos de desarrollo empresarial y ROI de iniciativas estratégicas Perfil buscado - Mínimo 12 años de experiencia en dirección estratégica, desarrollo empresarial o expansión ...
... fusiones — difícil de encontrar en una sola posición. - Recorrido profesional a la medida del crecimiento del grupo: el perímetro de sociedades —y las responsabilidades de la posición— van a crecer año a año. - Formación continua, incluida la aplicación intensiva de tecnología e IA al trabajo del área. - Contrato indefinido a ...
... posibilidades reales de continuidad, promoción y expansión dentro de nuestra organización en función de los resultados obtenidos. Funciones - Representación y promoción de nuestros artistas. - Captación de auditorios, teatros, festivales y ciclos de conciertos. - Negociación y cierre de contratos. - Desarrollo de nuevas giras y producciones ...
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... Será responsable de definir y evolucionar la arquitectura empresarial, alineando los procesos de negocio con la arquitectura de aplicaciones, datos y sistemas de información para apoyar la transformación tecnológica de la organización. Responsabilidades Principales - Definir y mantener la arquitectura empresarial del ...
... orientados a mejorar la eficiencia. - Impulso de la automatización y digitalización de procesos. - Incorporación y aplicación de IA y nuevas tecnologías al trabajo del departamento. - Formación, acompañamiento y desarrollo del equipo. - Seguimiento de objetivos, calidad y productividad. - Adaptación del departamento a novedades ...
... digital desde fase de conceptualización hasta implementación - Evaluar y recomendar soluciones tecnológicas óptimas considerando aspectos técnicos, económicos y de seguridad - Definir estándares de arquitectura, best practices y políticas de governance cloud - Colaborar con equipos de desarrollo, operaciones y seguridad en ...
... and identify key decision makers - Generate new opportunities using phone, email and LinkedIn - Qualify prospects and book meetings for Account Executives - Understand business challenges and position relevant solutions - Work alongside Marketing and Sales to grow pipeline - Develop world-class sales, communication and ...
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