Prácticas Relaciones Laborales y Administración de… - Jobeax
Descripción de la vacante
Prácticas Relaciones Laborales y Administración de Personal en Comunidad de Madrid, España
Quirónsalud
Spain
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En Quirónsalud, tu carrera tiene un propósito.
En Quirónsalud, no solo lideramos el sector sanitario; lo estamos transformando. Con tecnología de última generación y una red de más de 58 hospitales en España y más de 180 centros sanitarios en Europa, respaldados por Fresenius-Helios, trabajamos con una misión clara: mejorar vidas.
Buscamos profesionales, que quieran crecer, innovar y formar parte de un equipo donde la excelencia es el día a día.
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Vacante: Prácticas Relaciones Laborales y Administración de Personal (RRHH)
Ubicación: Madrid
Funciones:
Relaciones Laborales:
Apoyo en la elaboración de cartas, sanciones y otras comunicaciones laborales.
Soporte en el cálculo de indemnizaciones y finiquitos.
Extracción, revisión y análisis de datos a partir de bases de datos.
Apoyo en la preparación y gestión de expedientes laborales.
Colaboración con el equipo de Relaciones Laborales en la resolución de consultas internas y seguimiento de casos.
Administración de Personal:
Apoyo en la gestión administrativa de personal y en los procesos asociados a la vida laboral de los empleados.
Gestión, archivo y actualización de expedientes, documentación laboral y bases de datos de personal.
Colaboración en la elaboración, revisión y seguimiento de documentación laboral, incluyendo contratos, anexos, certificados, comunicaciones internas y documentación para organismos oficiales.
Soporte en los procesos de contratación, altas, bajas y modificaciones de datos de empleados.
Apoyo en la tramitación y resolución de consultas relacionadas con la administración de personal, permisos, jornadas y otras situaciones laborales.
Gestión y seguimiento de solicitudes de los empleados a través de las herramientas corporativas de RRHH.
Colaboración en la revisión y validación de procesos administrativos internos y otros procedimientos del área.
Lo que ofrecemos:
Convenio de prácticas con ayuda al estudio
Incorporación inmediata a un equipo de trabajo colaborativo y especializado.
Un entorno que potencia tu desarrollo
Contarás con el respaldo de un equipo con amplia experiencia que te ayudará a fortalecer tus habilidades y avanzar en tu carrera.
¡Te estamos esperando!
En Quirónsalud promovemos la integración y el respeto por la diversidad. Por ello, nuestros procesos de selección se llevarán a cabo bajo estos principios. Así mismo, la empresa declara su compromiso en el establecimiento y desarrollo de prácticas que impulsen y fomenten la igualdad de trato y oportunidades entre hombres y mujeres, sin discriminar, directa o indirectamente, por razón de sexo. Este principio forma parte de nuestra política Corporativa y de Personas, en línea con la Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, para la igualdad efectiva entre ambos géneros.
Requisitos:
Estudiantes de último curso o recién titulados en Relaciones Laborales y Recursos Humanos, Derecho o titulaciones afines.
Interés por el ámbito jurídico- laboral y la gestión de las personas y los procesos de Administración de Personal.
Conocimientos básicos de normativa laboral (régimen disciplinario, contratación, indemnizaciones y finiquitos).
Conocimientos básicos relacionados con proceso de jornada, permisos y gestión administrativa de empleados.
Perfil organizado, con atención al detalle y orientación al trabajo en equipo.
Disponibilidad para realizar convenio de prácticas durante 6 meses.
... de los RHH y deseas desarrollarte en un ambiente dinámico dentro del sector de alimentación?¿Lo tuyo son las personas y todo lo que conlleva las relaciones laborales? Buscamos Técnico/a de Administración de Personal y Relaciones Laborales para ampliar el equipo de Recursos Humanos en uno de nuestros clientes del sector ...
Fecha de nacimiento País Selecciona una opción Ciudad Ciudad Perfil de Linkedin ¿Cuántas horas de prácticas puedes realizar? Indica el centro educativo que te asignará las prácticas curriculares o extracurriculares. Según establece el Reglamento General de Protección de Datos 2016/679 y la LO 3/2018,PLENERGY, https://jobeax.com/link/AJ2N4uIHPLpa7Blo ...
... de documentación, y representación de la empresa. Asistencia a actos de conciliación. - Resolución de conflictos laborales y sociales en los distintos centros de trabajo, fomentando el diálogo y la consecución de acuerdos. - Supervisión y control del cumplimiento de las condiciones de trabajo, en materia de jornada, descansos, ...
... Técnico/a en Relaciones Laborales , cuya función principal es ejecutar todas las actividades derivadas de la administración de personal y participación en las relaciones laborales llevadas a cabo por la compañía. Las Funciones principales del puesto son: -Gestión de altas, bajas del personal, confección de contratos de trabajo ...
SORECO, firma internacional de asesoría contable y abogados, busca un Senior Payroll Specialist para su equipo en Barcelona. Se encargará de nóminas, IRPF, contratos y relaciones laborales, asesorando a clientes internacionales y gestionando trámites ante organismos oficiales. La empresa ofrece contrato indefinido, incorporación ...
... años en posiciones de responsabilidad en Relaciones Laborales. - Sólidos conocimientos de legislación laboral y negociación colectiva. - Experiencia en entornos de servicios, multiservicios, facility services, Seguridad o compañías con alta dotación de personal. Valorable experiencia en empresas con presencia nacional y gestión ...
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Desde Randstad Professionals estamos buscando un/a Responsable de Contratación y Relaciones Laborales para una importante entidad del sector cultural en Madrid. Si tienes experiencia sólida en relaciones laborales y contratación, ¡esta oportunidad es para ti! En dependencia de Gerencia, serás la figura clave para garantizar ...
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Descripción del rol: Buscamos un/a Becario/a de Administración para apoyar a Operaciones, Finanzas y People. Queremos a alguien muy ordenado/a , con Excel avanzado , nociones de contabilidad (PyG y Balance) y ganas de aprender en un entorno dinámico. Imprescindible posibilidad de convenio de prácticas con tu centro educativo. ...
... la preparación de inspecciones y auditorías laborales. ¿Qué buscamos? Formación en Relaciones Laborales, Derecho, ADE o similar. Experiencia en administración de personal o asesoría laboral (muy valorable en el sector formación). Manejo habitual de Sistema RED, SILTRA, Contrat@, Delt@ y SEPE. Dominio de software de nóminas ...
... seleccionado/a realizará las prácticas dentro del Departamento de Administración de Ventas, las áreas en las que se adquirirá práctica serían entre otras: - Conocimiento del funcionamiento general de la empresa, así como de la actividad de Ventas de Vehículos. - Soporte para la gestión administrativa del stock de vehículos, ubicaciones ...
... digitales habituales en entornos administrativos y de marketing. - Desarrollar experiencia práctica en un entorno profesional. ¿Qué incluye el programa? - 12 meses de prácticas formativas en empresa. - Alta en la Seguridad Social durante las prácticas. - Máster especializado en Administración y Marketing Digital con beca del ...
... actividades clave del ciclo de vida del empleado, incluyendo selección, incorporación, relaciones laborales, gestión del desempeño, formación y desarrollo, administración de compensación y beneficios, y procesos de salida, garantizando una experiencia positiva para el empleado y el alineamiento con las necesidades del negocio ...
... conflictos laborales y asegurar el cumplimiento normativo de la empresa. Trabajarás en modalidad on-site con una jornada Full-time , colaborando estrechamente con departamentos de Recursos Humanos, Administración y Dirección para garantizar que todas las prácticas laborales se alineen con la legislación vigente. ¿A quién buscamos? ...
... especialmente en administración de personal y relaciones laborales, organizada, resolutiva y con capacidad para gestionar de manera autónoma los procesos habituales del departamento. Funciones relacionadas con los clientes de la asesoría - Gestión diaria del departamento de Recursos Humanos. - Administración de personal: contratación, ...
... administrativas del departamento, Apoyo en la organización de actividades internas y acciones relacionadas con el bienestar de los empleados, - Apoyo en tareas de administración de personal (Elaboración de informes y seguimiento de indicadores de RR. HH., Apoyo en la gestión y actualización de expedientes de empleados, Gestión ...