Descripción de la vacante
ISPROX
€60k EUR - €62k EUR
Spain, Pájara
Director/a RRHH/A - Sector Hotelero en Pájara, España is listed on Jobeax. Browse 80,000+ vacancies available.
Grado
Más de 5 años
¿Qué buscamos?
* Formación universitaria en **Relaciones Laborales, Psicología, ADE, Recursos Humanos o similar**.
* Experiencia consolidada en posiciones de responsabilidad dentro del área de Recursos Humanos, **preferiblemente en el sector hotelero**.
* Experiencia gestionando **plantillas numerosas y entornos de alta estacionalidad**.
* Sólidos conocimientos de legislación laboral y relaciones laborales.
* Experiencia en negociación y gestión de conflictos laborales.
* Experiencia liderando equipos y coordinando diferentes interlocutores.
* Manejo avanzado de herramientas y software de Recursos Humanos y control horario.
* Capacidad para trabajar de forma estratégica, pero con orientación a la gestión y a la resolución.
* Disponibilidad para realizar desplazamientos puntuales entre los diferentes centros.
* Carnet de conducir.
Funciones
ISPROX selecciona, para uno de nuestros clientes, un/a Director/a de Recursos Humanos para incorporarse a un importante grupo del sector hotelero.
Buscamos un/a profesional con " visión estratégica de Recursos Humanos " , sólida experiencia en el sector hotelero y capacidad para liderar tanto la estrategia de personas como la gestión de las relaciones laborales y del equipo de RRHH.
¿Cuáles serán tus principales responsabilidades?
- Diseñar y desarrollar la estrategia de Recursos Humanos, alineada con los objetivos y necesidades del negocio.
- Colaborar con Dirección y los responsables de los distintos centros en el diseño de estructuras organizativas y dimensionamiento de plantillas.
- Liderar procesos de selección de posiciones clave y directivas
- Garantizar una adecuada incorporación y acogida de nuevos profesionales, impulsando programas de onboarding y cultura corporativa.
- Diseñar y gestionar políticas de **compensación y beneficios.
- Impulsar iniciativas de engagement, clima laboral, employer branding, diversidad e inclusión y fidelización del talento.
- Coordinar los procesos de evaluación y desarrollo del desempeño
- Liderar y coordinar el equipo de Recursos Humanos, así como la relación con asesorías y colaboradores externos.
- Gestionar las **relaciones laborales**, incluyendo negociación, resolución de conflictos, asistencia a SMAC y representación ante organismos laborales y sindicales.
- Supervisar el cumplimiento de la normativa laboral y de los procedimientos internos de la compañía.
- Coordinar junto con el área jurídica los procesos de despidos, sanciones y otras actuaciones laborales.
- Diseñar y coordinar el **plan anual de formación y desarrollo** junto con las diferentes áreas de la organización.
- Supervisar los procesos administrativos de RRHH: seguros sociales, IRPF, Siltra, sedes electrónicas y demás obligaciones.
- Elaborar informes y cuadros de seguimiento relacionados con la gestión de personas.
- Supervisar la correcta aplicación de las políticas y procedimientos internos.
- Coordinar y supervisar la **Prevención de Riesgos Laborales (PRL)**.
- Participar activamente en proyectos estratégicos vinculados a la transformación y evolución del área de Personas.
Se ofrece
¿Qué ofrecemos?
* Incorporación a un **importante grupo del sector hotelero**.
* Posición estable y de responsabilidad dentro de la organización.
* Contrato **indefinido**.
* Proyecto profesional con capacidad real de aportar y desarrollar la estrategia de Recursos Humanos.
* Entorno dinámico y con importantes retos de gestión y crecimiento.
* Salario 60K
* Oportunidad de formar parte de un proyecto en el que el área de Personas tiene un papel estratégico.
Buscamos una persona con **disponibilidad para incorporarse en un plazo máximo de un mes**.
Si estás buscando un nuevo reto profesional y tienes experiencia liderando Recursos Humanos en el **sector hotelero**, nos encantará conocerte.
ISPROX garantiza la confidencialidad de las candidaturas y ofrece igualdad de oportunidades en sus procesos de selección.
Turismo y restauración - Turismo
Mando intermedio
>100
1
60.000€ - 62.000€ Bruto/año
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