Consultor/a jr de RRHH en Olot, España is listed on Jobeax. Browse 80,000+ vacancies available.
Requisitos
Estudios mínimos
Grado
Experiencia mínima
No Requerida
Conocimientos necesarios
Recursos humanosTareas administrativasTramitación laboralGestión de nóminasSelección de personalTécnicas de entrevistaNormativa laboralGestión de contratos
Sector
Servicios de RRHH
Descripción
¿Quieres desarrollar tu carrera profesional en el sector de los Recursos Humanos en la empresa líder del mercado?
Buscamos a un/a Consultor/a Comercial de Recursos Humanos para nuestras oficinas de Olot Trabajamos por y para las personas buscando el puesto que mejor se adapte a nuestros candidatos y dando respuesta a las necesidades de nuestros clientes. ___ Nuestros consultores poseen un perfil multifuncional, por lo que tendrás la oportunidad de desarrollarte en tres áreas diferentes:
Desarrollo de negocio (50%) - Prospección y captación de clientes con necesidades de selección - Gestión de tu propia cartera de clientes, mediante la relación directa con empresas. - Negociación de presupuestos y seguimiento del servicio a clientes - Asesorar a los clientes sobre sus necesidades y sobre su negocio/mercado
Gestión administrativa (25%) - Mantenimiento constante de Base de Datos de candidatos - Mantener y realizar de manera eficiente todos los procesos administrativos apoyados por soluciones digitales - Cumplimiento de políticas y procesos operativos del negocio - Cumplimiento de todos los procedimientos definidos en la unidad de negocio
Selección (25%) - Gestión íntegra de procesos de selección, publicación de ofertas, filtro de CV, entrevistas y realización de pruebas. - Gestión de base de datos de trabajadores.
REQUISITOS: - Experiencia e interés ámbito comercial de al menos 6 meses. - Vehículo propio imprescindible. - Experiencia valorable previa en selección de personal. - Residencia cercana al centro de trabajo . Si eres una persona proactiva, positiva, comprometida, con ganas de asumir nuevos retos, y sobre todo, con gran pasión por las personas, Randstad es para ti. Requisitos mínimos: - -Residencia en Olot o alrededores - Titulación universitaria o Ciclo formativo Grado Superior. - Excelentes habilidades de comunicación y potencial comercial, experiencia en prospección, fidelización o desarrollo de clientes. - Experiencia en ámbito comercial (captación, gestión de cartera, ventas, etc). - Vehículo propio imprescindible.
Beneficios sociales: - Porcentaje sobre objetivos - Seguro médico - Teléfono móvil - Flexibilidad horaria - Teletrabajo Especialidad: - No requerido Horario: - de 9 a 18:00 de lunes a viernes, 1 tarde libre
... #Conectamoseltalentoconlasoportunidades ¿Te apasiona el sector de los RRHH? ¡Te estamos buscando! Queremos incorporar de manera estable un/a Consultor/a de RRHH a nuestro equipo en la oficina de Alicante. Trabajarás directamente con el/la Director/a de la oficina y en colaboración con tus compañeros/as, gestionando diferentes procesos de selección, comunicándote ...
... - Salario inicial de aproximadamente 30.000 € brutos anuales, valorable en función de la experiencia aportada. - Categoría Nivel II del Convenio de Oficinas y Despachos. - Proyecto estable y con responsabilidad dentro del departamento de RRHH. - Plan de carrera y desarrollo profesional. - Formación a cargo de la empresa. ...
... actualización y adecuación de los procesos de onboarding. Participación en el proyecto de digitalización de RRHH con la implantación de la plataforma Personio. Manejo de la herramienta, seguimiento y actualización de datos. Control de notas de gastos, bolsa de horas. Resolución de incidencias. Gestión del proceso de evaluación ...
... Requisitos Titulación en Psicología, ADE, Relaciones Laborales o similar. Al menos 2 años de experiencia en selección de personal, en consultoría o en un departamento de RRHH. Experiencia en dinámicas grupales y procesos de selección de alto volumen, valorable en entornos logísticos o industriales. Manejo de bases de datos de candidatos ...
Desde Randstad Professionals estamos gestionando una posición de Técnico/a de Selección, Formación y Desarrollo. Buscamos incorporar un perfil generalista de Recursos Humanos para una importante empresa del sector farmacéutico (cliente final). Gestión integral de procesos de selección de inicio a fin. Impulsar acciones ...
... mínimos Grado Experiencia mínima Al menos 1 año Requisitos mínimos Consultor Funcional SAP con experiencia/conocimientos en ECC o S4/HANA, general y/o transversal de los diferentes módulos o más centrada en SD. Conocimientos o ganas de aprender en: - Procesos financieros. - Procesos logísticos (compras, gestión de materiales, ...
... Psicología, ADE o similar. - Al menos 2 años de experiencia en selección de personal, en consultoría o en un departamento de RRHH. - Se valorará experiencia previa en desarrollo de negocio, ventas B2B o gestión comercial de cuentas. - Conocimiento del mercado laboral y de las tendencias actuales en atracción y fidelización de talento. ...
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Pact busca un/a Consultor/a de Recursos Humanos para su oficina en Donosti, centrado en hostelería. Serás clave en la selección, gestión laboral y atención a clientes y candidatos, aportando experiencia y orientación en procesos de RRHH. Entre tus tareas estarán analizar descripciones de puestos, publicar ofertas, realizar ...
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... Descripción Necesitamos incorporar a nuestro equipo técnico de recursos humanos para empresa de grúas y transportes de mercancías, perfil general, conocimientos en área de personal, altas, bajas, cambios en seguridad social, nóminas, seguros sociales, contratación, impuestos modelo 111 y 190, control de incidencias, control de asistencia, ...
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